Vabun - polska firma produkująca perfumy



Wybór prezentu dla mężczyzny jest nie lada gratką i choć może nie często przypada jakieś święto specjalnie męskie, to prezent wręczany z tej okazji musi być specjalny. Nie zależnie czy chcemy nim obdarować naszego męża, tatę, brata, chłopaka, narzeczonego... dla wyjątkowej osoby warto dać od siebie coś wyjątkowego. Takie właśnie są perfumy polskiej firmy Vabun z kolekcji Radosława Majdana, które będą idealną niespodzianką na każdą okazję (w końcu perfumy przydają się zawsze, prawda). Jeśli Wasz partner jest dodatkowo fanem piłki nożnej, to myślę, że ucieszy się z nich podwójnie.




Wody perfumowane Vabun mają taki „inny” zapach, że myślę, iż przypadną do gustu wielu mężczyznom i będą to „właśnie te perfumy jakich szukałem”. Perfumy dla mężczyzn, bo Vabun produkuje również perfumy stworzone dla kobiet (ale o nich innym razem), zapakowane są w stu mililitrowe buteleczki o prostym, ale eleganckim wyglądzie. Uwagę zwraca też ciężka metalowa nakrętka z inicjałami Radosława Majdana oraz oczywiście zapach. W linii wód perfumowanych Vabun znajduje się seria:

- Classic – dla każdego mężczyzny ceniącego sobie świeżość i lekkość leśno – owocowego zapachu,

- Gold – dla konkretnych mężczyzn ceniących długo utrzymujący się zapach w tle z lekką waniliową nutą,

- Sport – dla aktywnych mężczyzn ceniących świeżość, ale i takich, którzy lubią „czuć” energię do działania.







Na wodach perfumowanych dla mężczyzn, kolekcja Vabun jednak się nie zamyka. Chcąc skompletować zestaw prezentowy, firma ta stworzyła również linię perfumowanych żeli pod prysznic w buteleczkach po 250 ml występujących w tych samych seriach co wody, czyli Classic, Gold i Sport. Testując dwa z nich wiem, że na pewno świetnie się pienią, nawet przy małej ilości produktu, a także przepięknie pachną. Zapach utrzymuje się na ciele przez długi czas i sprawia, że skóra jest jakby bardziej nawilżona, odżywiona. 


Perfumowany żel pod prysznic Gold to zapach bardziej owocowy z wyczuwalną nutą takich owoców jak: słodka truskawka, ananas czy jabłko. Dodatkowo w składzie znajduje się gliceryna i panthenol. 

Perfumowany żel pod prysznic Sport to charakterystyczny zapach świeżości, orzeźwienia, dodający energii zapach sandałowca, kardamonu czy kolendry. Dodatkowo w składzie znajduje się gliceryna, panthelnol, alantonina i ekstrakt z aloesu.



Te dwa produkty stanowią idealne dopełnienie codziennej, męskiej pielęgnacji. Zarówno wody jak i żele są bardzo wydajne, więc starczą na długo, a ich cena jest przystępna. Więcej na ich temat możecie przeczytać na stronie Vabun, gdzie również znajdziecie sklep internetowy, w którym można zakupić dane produkty. Jeśli natomiast chcecie poczuć zapach wód perfumowanych i żeli to kupić je możecie również w drogeriach Hebe i salonach mody męskiej Pako Lorente. Na koniec warto wspomnieć też, że firma w najbliższym czasie planuje debiut na giełdzie NewConnect.




I Kongres Patriotyzmu Ekonomicznego



Jesteś Polakiem, patriotą ekonomicznym, cenisz sobie narodowe wartości i dbasz o rozwój polskich przedsiębiorstw? Kupując w sklepach zawsze patrzysz czy produkt jest polski i korzystasz z usług narodowych firm? Jeżeli tak jest to bardzo się z tego powodu cieszymy, ponieważ masz realny wpływ na rozwój polskiej gospodarki. Dlatego też wspólnie z Polskim Śladem zapraszamy na I Kongres Patriotyzmu Ekonomicznego.

polski ślad



Już 10 listopada 2017 roku (piątek) w Warszawie odbędzie się pierwsze takie spotkanie odnoszące się do szeroko pojętego patriotyzmu ekonomicznego. Spotkają się na nim przedstawiciele polskich firm, przedsiębiorcy, eksperci-badacze, aktorzy oraz politycy, których łączy zaangażowanie w rozwój gospodarczy Polski. Prócz tego szczególnymi gośćmi będą konsumenci, od których przecież zależy najwięcej, jeśli chodzi o robienie zakupów czy korzystanie z usług polskich firm, czyli o napędzanie polskiej gospodarki. 

Kongres ma na celu przede wszystkim uświadomienie jak ważny jest patriotyzm ekonomiczny dla rozwoju naszego kraju, nie tylko w jego granicach, ale również poza nimi. Prócz tego podczas Kongresu będzie okazja na poznanie, podjęcie współpracy z innymi przedsiębiorcami i zainspirowanie się wiedzą od innych, którzy osiągnęli już większe sukcesy. Więc niezależnie czy pracujesz w wielkiej lub małej firmie, jesteś jej właścicielem, przedsiębiorcą, konsumentem czy ekspertem warto byś uczestniczył w I Kongresie Patriotyzmu Ekonomicznego.


polski ślad kongres patriotyczny


Tego dnia bądź w Warszawie, a dokładnie w Hotelu InterContinental. Wspomnę jeszcze, że dla wszystkich chcących być na I Kongresie, bilety można kupić aż o 45% taniej. Wystarczy podać kod ‘pkobp’ podczas ich zakupu. Dokładny program przygotowany na ten dzień znajdziecie na stronie: kongrespatriotyzmuekonomicznego.evenea.pl Tam również poznacie prelegentów i ambasadorów, którzy będą gościć na Kongresie. Całość akcji będzie zamykać bal patriotyczny Noc Wolności, który jest wspaniała okazją do integracji, ale również do patriotycznej zabawy.

Inijob - polska platforma łącząca pracownika z pracodawcą



Jesteś pracownikiem, dla którego praca bywa stresująca, irytująca lub grozi wypaleniem zawodowym? Nie potrafisz rozmawiać z pracodawcą o problemach związanych z pracą, pomysłach na nowe działania, bo wiesz, że i tak zostaną odrzucone? Jako pracodawca czujesz, że Twoi pracownicy nie mówią Ci wszystkiego? Teraz żadna ze stron nie musi się tym już martwić, ponieważ jest IniJOB.

inijob


IniJOB.com to pierwsza w Polsce platforma komunikacji między pracownikami i pracodawcami. Jest ona bezpieczna i w pełni anonimowa, więc nie musisz się już bać, stresować, że to Ty zgłaszasz jakieś problemy związane z pracą. Platforma ta powstała po to, by każdy z nas mógł w łatwy i przyjmiemy sposób zgłosić swoją inicjatywę, negocjować i walczyć o swoją pozycję w pracy. W ten sposób bez problemu możesz zgłosić swój pomysł, który chodził Ci po głowie od dłuższego czasu i dzięki któremu wiesz, że firma może jeszcze bardziej się rozwinąć. Twój pracodawca może o niej przeczytać i dowiedzieć się jakich ma kreatywnych i zaangażowanych w rozwój firmy pracowników lub co w swojej firmie musi poprawić, co zmienić. Taki rodzaj komunikacji, jak wiemy, nie zawsze wychodzi w rozmowie „twarzą w twarz”. Możesz więc łatwo poprawić na lepsze swój komfort pracy bez zmiany jej miejsca czy pracodawcy. 

Zanim dokładniej opiszemy jakie zasady/prawa w IniJOB ma pracownik, a jakie pracodawca, najpierw wymienimy kilka zasadniczych elementów, o które pewnie każdy z Was prędzej czy później by zapytał. Tak więc dzięki tej nowoczesnej, przynajmniej na polskim rynku, platformie komunikacyjnej dotyczącej pracy, likwidowane są bariery między szefem a podwładnym. Wzmacnia się za to dialog pomiędzy tymi osobami, gdzie można swobodnie określać swoje potrzeby, wyrażać swoje zdanie, bez obawy, że nie zostaniesz wysłuchany czy zwolniony. W ten sposób Twój głos dociera do pracodawcy, a pracodawca jest bardziej zadowolony ze swoich pracowników i z wyników działalności swojej firmy. Same plusy. IniJOB jest w pełni anonimowe, więc nikt o Tobie nic nie wie. Poza tym z dodawania swojej inicjatywy korzystasz bezpłatnie i zawsze możesz zamknąć swoje konto, jeśli tego chcesz. 

Warto dodać, że Inijob jest stworzone przez POLSKĄ spółkę, która kilka miesięcy temu postanowiła podzielić się akcjami z polakami na platformie crowdfundingu udziałowego Beesund.com (tutaj szczegóły). Można było nabyć jedną akcję już za 80 zł. Dobrze to świadczy o firmie, która ma chęć w przyszłości podzielić się zyskami ze swoimi użytkownikami. Co ciekawe, Inijob planuje ekspansje na rynek Stanów Zjednoczonych ze swoją usługą, więc życzymy im osiągnięcia sukcesu, jak inna znana polska firma – LiveChat.


inijob #zrobsobielepszaprace


Reasumując:


Jako Pracownik


Anonimowo rejestrujesz się w konkretnej firmie (jeśli nie ma jej w bazie, to po sprawdzeniu zostanie ona z pewnością dodana), a następnie opisujesz swoje pomysły czy problemy jakie dotykają Ciebie i innych pracowników, a oni mogą Cię w tym wspierać. Dotrą one do twojego pracodawcy online. Następnie możesz ocenić czy pracodawca się zmienił, czy wprowadza wymienione przez Ciebie/Was zmiany w życie. Swoimi wrażeniami możesz dzielić się z innymi np. na portalach społecznościowych. 


Jako Pracodawca

Tworzysz profil firmy na IniJOB i zapraszasz swoich pracowników do tego, by z niego korzystali i zgłaszali swoje postulaty. Twoi pracownicy są anonimowi, ale ich potrzeby nie, więc staraj się w nie wsłuchać i wyciągać odpowiednie wnioski. Anonimowy pracownik jest szczery, dzięki czemu dowiesz się więcej o swojej firmie, ale może również o sobie. Staraj się wdrażać proponowane przez pracowników zmiany w życie, odpowiadając na sugestie i składając deklaracje. Poza tym bądź otwarty i chętny do współpracy. W taki sposób pracownicy będą chętniej chcieli pracować właśnie u Ciebie. 


Dzięki IniJOB pracodawca może zmienić swój punkt widzenia, a pracownik walczy o lepsze warunki pracy dla siebie. Polecamy odwiedzić portal IniJOB i zobaczyć na czym to wszystko realnie polega. Być może w ten sposób zachęci to Was-Czytelników do większej otwartości w komunikowaniu się w pracy, czy to z pracodawcą czy pracownikiem. 

Wierzymy, że Inijob poprawi warunki pracy w polskich firmach, dzięki czemu zyskają i pracodawcy i pracownicy w Polsce.